La sostenibilidad ha pasado de ser una opción, a ser una obligación. En los años anteriores, se ha visto un aumento considerable de normativas y leyes en torno a la responsabilidad ESG que, lejos de cumplirse, distancia aún más a las PYMES de ser sostenibles. La mayoría de las pequeñas y medianas empresas no cuentan con los medios suficientes primero para canalizar toda esa información y valorar qué es lo importante para ellas, y segundo porque no saben cómo aterrizar el término “sostenibilidad”, teniendo hoy en día múltiples significados.
Uno de los objetivos de Green & Human es trasladar a todas las empresas, independientemente de su tamaño y el número de empleados, los conocimientos necesarios para trabajar la sostenibilidad en sus negocios y valorar qué normativas deben cumplir según qué condiciones. Gracias a la colaboración íntegra de Schoolers, partner de la asociación, hemos realizado un programa formativo de Sostenibilidad Turística ESG con la ayuda del Ministerio de Educación.
Un programa de más de 30 horas con grandes profesionales de la industria turística que tiene como objetivo la formación de cualificación y recualificación de la población activa, vinculada prioritariamente a cualificaciones profesionales en sectores estratégicos (Hotelería y Turismo) y mejora de las capacidades para la transición ecológica.
Para que este proyecto se lleve a cabo, se ha realizado una búsqueda exhaustiva de las temáticas en torno a la sostenibilidad más relevantes para la industria turística. De esta manera, se deberá cumplir los siguientes objetivos:
Se darán 1.000 becas en las que se incluirá más de 150 píldoras formativas, 10 módulos, 13 expertos y 30 horas de contenidos.